Formacion Equipo
05 marzo 2009
¿Quieres ganar campeonatos? Entonces, lo mejor es formar un equipo sólido porque, en los tiempos que corren y ahora más que nunca, la configuración de un equipo es lo más importante, incluso más que el entrenamiento. Así es como puedes crear un equipo invencible.
Empecemos por el principio. A la hora de seleccionar a los jugadores que formarán parte de nuestro equipo ganador buscaremos condiciones atléticas, versatilidad, personalidad y, al menos, una superestrella. También necesitaremos un equipo médico para estar absolutamente seguros de las condiciones físicas de nuestro “dream team”. No queremos tener jugadores en el dique seco a mitad de temporada.
Necesitaremos todo esto pero, por encima de todo, necesitaremos confianza. El entrenador y el presidente deberán trabajar juntos como si fueran una sola persona, teniendo siempre en cuenta los recursos y los objetivos del equipo.
Sobre los jugadores, debemos valorar que el baloncesto actual es cada día más físico, así que lo ideal es contar con los mejores atletas de los que podamos disponer. Un equipo deficitario en su condición atlética no puede competir al máximo nivel.
Además de físico, el equipo deberá ser competitivo por encima de todo.
El equilibrio es la clave en este aspecto. Necesitaremos jugadores versátiles, que sean capaces de intercambiar sus posiciones en la cancha. En una plantilla de doce jugadores sólo hacen falta cuatro especialistas: un base, un pívot, un tirador y un especialista en defensa. El resto de mi “dream team” debe estar capacitado para jugar en, al menos, dos posiciones.
Los miembros del equipo deberán trabajar todos a una durante toda la temporada y necesitaremos química para conseguirlo. Por ello, cuando busques a tus futuros jugadores, será imprescindible conseguir toda la información posible sobre la personalidad de cada jugador. Ve a verle jugar en directo para comprobar su reacción ante una jugada mal pitada, una sustitución o la presión del público. Intenta averiguar todo lo que puedas acerca de sus orígenes, su familia, sus amigos y sobre sus costumbres a la hora de entrenar, es decir, si pasa todo el día trabajando en el gimnasio o si prefiere escaquearse. O, mejor aún, habla con él cara a cara y fórmate tu propia opinión. Esta parte es fundamental, porque si tienes un jugador conflictivo en tu equipo ya puedes olvidarte de la química.
Una vez tengamos a los mejores atletas, la versatilidad y la química, será el momento de ir a por la superestrella. ¿Quién puede ganar sin un sistema y un equipo? Él aportará personalidad al grupo y una ventaja sobre tus rivales. Además, un gran jugador tiene la facultad de ayudar a sus compañeros a superar su inseguridad mediante una inyección de confianza y una mejora de su capacidad para jugar bajo presión.
Una vez que hayas formado tu gran equipo y tengas grandes expectativas, éstas sólo podrán cumplirse si cada una de las partes implicadas en el proceso es responsable de sus decisiones y da prioridad a los objetivos del equipo Y NO A LOS SUYOS PROPIOS.
Que tengas buena suerte con tu equipo. E intenta vencer al mío.
Entrenador Messina
Empecemos por el principio. A la hora de seleccionar a los jugadores que formarán parte de nuestro equipo ganador buscaremos condiciones atléticas, versatilidad, personalidad y, al menos, una superestrella. También necesitaremos un equipo médico para estar absolutamente seguros de las condiciones físicas de nuestro “dream team”. No queremos tener jugadores en el dique seco a mitad de temporada.
Necesitaremos todo esto pero, por encima de todo, necesitaremos confianza. El entrenador y el presidente deberán trabajar juntos como si fueran una sola persona, teniendo siempre en cuenta los recursos y los objetivos del equipo.
Sobre los jugadores, debemos valorar que el baloncesto actual es cada día más físico, así que lo ideal es contar con los mejores atletas de los que podamos disponer. Un equipo deficitario en su condición atlética no puede competir al máximo nivel.
Además de físico, el equipo deberá ser competitivo por encima de todo.
El equilibrio es la clave en este aspecto. Necesitaremos jugadores versátiles, que sean capaces de intercambiar sus posiciones en la cancha. En una plantilla de doce jugadores sólo hacen falta cuatro especialistas: un base, un pívot, un tirador y un especialista en defensa. El resto de mi “dream team” debe estar capacitado para jugar en, al menos, dos posiciones.
Los miembros del equipo deberán trabajar todos a una durante toda la temporada y necesitaremos química para conseguirlo. Por ello, cuando busques a tus futuros jugadores, será imprescindible conseguir toda la información posible sobre la personalidad de cada jugador. Ve a verle jugar en directo para comprobar su reacción ante una jugada mal pitada, una sustitución o la presión del público. Intenta averiguar todo lo que puedas acerca de sus orígenes, su familia, sus amigos y sobre sus costumbres a la hora de entrenar, es decir, si pasa todo el día trabajando en el gimnasio o si prefiere escaquearse. O, mejor aún, habla con él cara a cara y fórmate tu propia opinión. Esta parte es fundamental, porque si tienes un jugador conflictivo en tu equipo ya puedes olvidarte de la química.
Una vez tengamos a los mejores atletas, la versatilidad y la química, será el momento de ir a por la superestrella. ¿Quién puede ganar sin un sistema y un equipo? Él aportará personalidad al grupo y una ventaja sobre tus rivales. Además, un gran jugador tiene la facultad de ayudar a sus compañeros a superar su inseguridad mediante una inyección de confianza y una mejora de su capacidad para jugar bajo presión.
Una vez que hayas formado tu gran equipo y tengas grandes expectativas, éstas sólo podrán cumplirse si cada una de las partes implicadas en el proceso es responsable de sus decisiones y da prioridad a los objetivos del equipo Y NO A LOS SUYOS PROPIOS.
Que tengas buena suerte con tu equipo. E intenta vencer al mío.
Entrenador Messina
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